私たちと一緒に働きませんか?
株式会社トミーズ・スター

ABOUT 会社紹介

トミーズ・スターには、いろいろな未来がある。

美容師を目指し、美容の世界に入った皆さんは、そこからどのような未来を想い描いていますでしょうか? もし「スキルアップ」の観点からだけで考えていってしまうと、色々な高度な技術を身につけ店長等の管理職を目指すか、 もしくは独立開業しか道がないように感じてしまうかもしれません。 でも美容の世界はその道だけではなく、実はとても広く深いんです。 美容の世界には、美容師の技術を活かしサロンワークの枠を超えて活躍できるフィールドが広がっています。 ですから、私たちは一緒に働く仲間のことを単なる美容師とは考えずに、【クリエイター】と呼んでいます。 ある仲間はトップクリエイターとしてお客様に最も似合ったヘアスタイルを創造しています。 ある仲間は老人介護施設でおばあちゃん達の人生最後の美容を任され、笑顔を創る【クリエイター】として働いています。 後輩の成長を創るためにトレーナーとして働く仲間も、地域で一番愛されるお店創りに取り組んでいる店長も、トミーズ・スターでは同じ【クリエイター】なのです。 トミーズ・スターはいわゆる美容室を運営するサロン事業以外にも、【クリエイター】が活躍できる様々な事業を展開することで、美容師さん一人ひとりの可能性を追求することができるキャリアアップを大切にしています。 ですから、トミーズ・スターで働く【クリエイター】は、何歳になっても自分たちの想い描いている未来を追及し、美容の世界でチャレンジし続けることができるのです。 株式会社トミーズ・スター代表取締役 山﨑 幸男

BUSINESS 事業内容

各事業

abc事業
高齢者福祉・介護施設など、多くの高齢者関連施設が立ち上げられサービスが提供されています。 サービスを受けられている高齢者の方へ衣食住以外に「美しくなる喜び」「生きる喜び」を提供するお仕事です。 高齢者の方々に美しく、充実した暮らしを送ることのできる様にシニア向けサービスに取り組んでいます。
ブライダル事業
私たちにできること それは、美容を通してお客様の笑顔と感動を創ること 世界中の誰よりもお客様が一番輝くヘアースタイルを知っている私たち美容師がそばにいること・・・ 人生最高の記念日に、深い絆をもって最高の綺麗を提供するそれが私たちの使命 世界で一番素敵なウエディングを大切なお客様へご提案します。
サロン事業
「Seasons」「DESIRE」「entrir」「IMAJINE」のブランドがあり、それぞれのブランドに個性を持たせ、お客様のお好みに合ったサロンをお選びいただいています。 スタッフはトミーズ・スター独自のシステムでの教育を受けます。 このシステムは全スタッフが対象となっており、新人はもちろんのことベテランと呼ばれるスタッフも、常にスキルアップできる環境を整え、お客様のご期待を裏切らない技術を提供しています。
エディケーション事業
トミーズ・スターでは、美容師の早期育成プログラムを開発し、長年スタッフの育成に努めてまいりました。 そのノウハウを元に「Tomy’s Acadmy」として研修コースを設立。日々努力する美容師たちを応援しています。 スタイリストデビューコース 早期育成カリキュラムで20年培ったノウハウ。ODS(オリジナルデザインシステム)により、体系的にヘアスタイルを組み立てデザインが展開できます。

WORK 仕事紹介

訪問美容で笑顔と美しく充実した生活を支えます

訪問美容
高齢者福祉・介護施設など、多くの高齢者関連施設が立ち上げられ、様々なサービスが提供されています。「訪問美容」はサービスを受けられている高齢者の方に、衣食住以外にも「美しくなる喜び」「生きる喜び」を感じていただくお仕事です。 日ごろ外出する事の少ない方にとって、施術や何気ない会話が楽しい時間となりますので、コミュニケーションを大切に、日々の業務にあたります。
訪問美容
仕事内容 ・最初は先輩スタッフと必ず一緒に仕事をするので安心です。 ・一日一施設訪問が基本になります。 ・一日担当人数は5名~8名になります。 ※2か月に一度全員で集まり勉強会を実施していますので未経験の方や人間関係に不安のある方も安心して働けます。 一日の仕事の流れ(施設によりことなります) 9:30 施設到着 (施術の準備)  ↓ 10:00 施術スタート(前回カルテ確認と当日のご要望確認)  ↓ 12:00 お昼休憩(入居されている方も昼食時間)  ↓ 13:00 午後再開  ↓ 17:00 終了(片付け含む)

BENEFITS 福利厚生

BENEFITS

1,スーパー任意労災保険(24時間対応) 業務内も含め、労働災害保険では認定できない休日中にまで対応する任意保険。 (治療費補償、病気・ケガの日額補償、育児休業見舞) そして最近多発している自転車による損害賠償まで対応する保険です。 2,労災保険(労働者災害補償保険) 業務災害及び通勤災害にあった労働者又はその遺族に、保険給付を支給する政府管掌の保険制度です。 3,健康保険 何故、健康保険が必要でしょうか? 健康保険に加入していると、医療費が大幅に軽減されます。加入していない場合、多額の医療費負担になります。 また、年に一度健康診断を実施し、安心してライフワークをすごしていけます。 4,人事評価制度 美容師としてお客様に満足して頂くことが私達の使命です。 評価制度はその思いをもとに 業界に先駆けてプロとしての技術、人としての人間性、 社会人としての倫理性を適正かつ公正な評価ができるよう、個人の特定評価ではなく、複数の評価を取り入れた制度を導入しております。

FAQ よくある質問

訪問美容未経験でも大丈夫ですか
最初は必ず先輩スタッフと一緒に行動するから安心してください。 2カ月に一度全メンバーが集まり勉強会を実施しています。 (出勤日として勉強会を実施しています)
応募してからどれくらいで働き始められますか?
提出して頂く書類が集まり次第1週間程で働き始められます。
訪問先の範囲はどのくらいですか?
原則一時間程度を想定しております。 ご要望を聞いて決めさせて頂きます。
訪問先でトラブルが起こったとき
現場で起こったトラブルの内容を本部へ報告して頂き、報告後は本部担当者が対応します。
道具はどこまで準備すればよいですか?
美容用具類 一般に個人が出張美容で持参するべき器具類は自己管理自己負担となりますので御了承ください ハサミ・ドライヤー・ダッカール類・クリッパー・バリカン・ブラシ・コーム類・ネックシャッター・これに関わる修理費等

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